【企業(yè)安全管理】企業(yè)如何推行上鎖掛簽測(cè)試管理工作？
上鎖掛簽測(cè)試管理是對(duì)能量隔離后，確保能量隔離的有效性和持續(xù)性的一種手段、方法。但是在企業(yè)安全管理中推行上鎖掛簽測(cè)試時(shí)，會(huì)遇到方方面面的問(wèn)題。所以，為有效推行上鎖掛簽測(cè)試管理工作，企業(yè)安全管理需要兼顧以下方面：
1、建立上鎖掛簽測(cè)試管理程序
為了有效推行能量隔離管理，保證作業(yè)過(guò)程安全，企業(yè)的相關(guān)部門可以組織成立“上鎖掛簽測(cè)試程序”討論小組，制定公司上鎖掛簽測(cè)試管理程序。小組成員由各主要生產(chǎn)部門管理人員、技術(shù)人員、檢修人員及崗位操作代表組成，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況完善程序內(nèi)容，更好的指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)程序的執(zhí)行。在程序完善和修改的過(guò)程中，強(qiáng)調(diào)與基層員工的溝通交流，增強(qiáng)了程序適用性和完整性，并且在程序執(zhí)行過(guò)程中持續(xù)的開展專項(xiàng)審核，對(duì)程序進(jìn)行完善，提高程序的執(zhí)行力。
2、全面培訓(xùn)，有效溝通，保持程序理解的一致性
程序運(yùn)行的好不好，培訓(xùn)是關(guān)鍵的一個(gè)部分。在程序試運(yùn)行錢，公司組織生產(chǎn)單位管理人員、技術(shù)人員、操作人員進(jìn)行程序的培訓(xùn)，針對(duì)不同的崗位需要，將程序在管理方面、技術(shù)方面和使用方面與每一位要參與上鎖掛簽測(cè)試的人員進(jìn)行溝通，尤其對(duì)個(gè)人鎖、集體鎖的使用和上鎖掛簽步驟做詳細(xì)講解，使每一位參與生產(chǎn)、檢修的人員對(duì)上鎖掛簽測(cè)試管理程序熟練掌握，減少員工對(duì)程序理解上的偏差，保持程序理解的一致性。
另外，每年企業(yè)及所屬單位持續(xù)對(duì)程序進(jìn)行復(fù)習(xí)培訓(xùn)，使員工加深對(duì)程序的理解，統(tǒng)一程序的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，企業(yè)也需要在管理上大膽創(chuàng)新，開展諸如“上鎖掛簽測(cè)試”安全主題月活動(dòng)，或者在現(xiàn)場(chǎng)建設(shè)“上鎖掛簽測(cè)試培訓(xùn)”基地等。
3、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，狠抓落實(shí)程序的執(zhí)行
企業(yè)需要加大對(duì)上鎖掛簽測(cè)試程序的重視程度，強(qiáng)力推行程序的執(zhí)行，明確要求參加大檢修的單位在檢修工作前制定隔離上鎖方案，對(duì)檢修作業(yè)需要進(jìn)行能量隔離點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)。在停車、排空、置換合格后，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)能量隔離點(diǎn)按照之前上報(bào)統(tǒng)計(jì)的清單進(jìn)行上鎖掛簽，保證大檢修中未因能量意外釋放造成任何人身傷害事故。
在企業(yè)今后的歷次小修、大修及日常檢維修中，通過(guò)不斷持續(xù)狠抓程序的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，使上鎖掛簽測(cè)試在能量隔離中的作用凸顯，有效的確保了人員、設(shè)備和環(huán)境在檢維修作業(yè)過(guò)程中的安全。
4、通過(guò)審核，發(fā)現(xiàn)程序執(zhí)行中的不足，不斷完善提高
企業(yè)管理層可以利用每次安全觀察與溝通的機(jī)會(huì)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)檢修作業(yè)中安全鎖的使用及上鎖掛簽?zāi)芰Ω綦x情況進(jìn)行審核，對(duì)做的好的單位給予表?yè)P(yáng)，對(duì)做的不完善的地方及時(shí)給予糾正，是能量隔離上鎖掛簽的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)得到持續(xù)的改進(jìn)和提升。
5、強(qiáng)程序執(zhí)行情況納入部門業(yè)績(jī)考核
違反上鎖掛簽測(cè)試程序是嚴(yán)重觸犯安全規(guī)范的行為，將受到嚴(yán)厲的處罰。違反上鎖掛簽測(cè)試程序的例子包括：
（1）沒有將所有能量源隔離。
（2）沒有測(cè)試或目睹動(dòng)力設(shè)備的隔離效果測(cè)試。
（3）操作已經(jīng)上鎖的閥門和開關(guān)。
（4）未經(jīng)授權(quán)擅自拆除標(biāo)簽和拆鎖。
（5）持有多余的備份鑰匙。
（6）持有多余的集體鎖鑰匙及任何違反本程序原則的行為。
企業(yè)可以將上鎖掛簽程序納入安全績(jī)效考核，并明確生產(chǎn)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上鎖掛簽程序情況直接負(fù)責(zé)。在生產(chǎn)作業(yè)中，如有違反上鎖掛簽程序作業(yè)的，一旦發(fā)現(xiàn)對(duì)部門嚴(yán)厲考核，導(dǎo)致發(fā)生事故的，給予負(fù)責(zé)人解除勞動(dòng)合同的處罰。通過(guò)與業(yè)績(jī)指標(biāo)和行政處罰手段相結(jié)合，使程序能夠更加有效的運(yùn)行。
6、不斷完善程序，提高程序執(zhí)行力
經(jīng)過(guò)程序試運(yùn)行及運(yùn)行，程序中存在的一些問(wèn)題也會(huì)暴露出來(lái)。例如：部分配電柜無(wú)法上鎖、加盲板還是否需要上鎖、系統(tǒng)停車檢修如何大范圍上鎖、程序主管部門的職責(zé)等。企業(yè)需要及時(shí)組織安全監(jiān)督、安全員、值班長(zhǎng)、操作人員等對(duì)程序執(zhí)行情況進(jìn)行討論，針對(duì)試運(yùn)行中存在的問(wèn)題，提出解決方案，交流在推行過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)，并將討論的結(jié)果上報(bào)HSE委員會(huì)，審核后下發(fā)執(zhí)行。
上鎖掛簽測(cè)試管理是防止和控制人的誤操作較為有效的辦法，可以確保作業(yè)人員和作業(yè)環(huán)境不受危險(xiǎn)物和危險(xiǎn)源的傷害，解決能量隔離管理問(wèn)題。企業(yè)通過(guò)推行上鎖掛簽測(cè)試管理工作，還可以強(qiáng)化企業(yè)員工的自主安全意識(shí)，提高企業(yè)安全管理水平。
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