人常說，董姐走過的地方寸草不生。其實，對于這樣的一個女強人，其最直接的表達通常就是其最真實的感情流露。作為一個女性管理者，董明珠的真性情正是其個人管理風格的一種，其不必在意外界的非議，正如其不必為了迎合員工而隱忍不發一樣，直面問題，解決它，這才是董明珠!
當有人問到：制造企業一直強調要給員工寬松的工作環境，你覺得鐵的制度還有沒有必要？
董明珠：當然有！寬松不等于放縱。寬松之外要有鐵的制度。真正的民主并不是沒有約束，沒有制度的最大受害者是好人。一旦把紅綠燈拿掉，好人就要倒霉，開不了的話，壞人全往前竄，所以必須要有一個制度。
什么叫人性化？
就是讓員工有尊嚴，不歧視，不虐待，付出和回報是對等的。
老板們都喜歡什么樣的質量人？
1. 勤奮的質量人
如果你天賦稍淺，請你勤奮一些，因為勤能補拙；如果你很聰明，請你勤奮一些，因為這樣能插上了騰飛的翅膀。
而我不想要的質量人是，明明自己很笨，卻總是比別人更懶。
2. 有正能量的質量人
如果你認為你遇到了好事，請你傳遞正能量，因為它會讓你變得更好；如果你認為你遇到了壞事，也請你保持正能量，因為負能量只會讓事情變得更糟。
而我不想要的員工是，狗嘴里總吐不出象牙來。
3. 愿意付出的質量人
如果你能看見你的未來，請你多付出，因為這樣會讓你的未來快點到來；
如果你看不到你的未來，請你多付出，因為只有這樣才能讓你看到未來。
而我不想要的質量人是，總覺得自己付出太多就是吃了大虧。
4. 有目標的質量人
如果你給自己定的目標可以輕松完成，請你給自己制定一個挑戰性目標，因為你完全可以做得到；如果你后期的目標有壓力，也請你不要放棄，這才是對你真正的考驗。
而我不想要的質量人是，永遠只會說目標“太高了，我做不到！”
5. 有擔當的質量人
如果這件事是你的錯，請你擔當，這樣你才會成長；如果這件事不是你的錯，也請你擔當起來，這樣你就有了更大的擔當。
而我不想要的質量人是，“都TM是別人造成的，關我毛事？”。
6. 懂得服從的質量人
如果你覺得你的上級無能，請服從，因為他是你的上級；如果你覺得你的上級很有能力，請服從，因為他值得你服從。
而我不想要的員工是，覺得這個世界上就他最厲害。
7. 忠誠的質量人
如果你認為你的單位不好，請忠誠，因為這樣才能提升你的適應能力；如果你認為你的單位很好，請忠誠，因為這樣你才能擁有一個好的平臺。
而我不想要的質量人是，不但頻繁跳槽，而且永遠說上一家的不好；
對比以上標準，同時質量人的您給自己打幾分？
中企檢測認證網提供iso體系認證機構查詢，檢驗檢測、認證認可、資質資格、計量校準、知識產權貫標一站式行業企業服務平臺。中企檢測認證網為檢測行業相關檢驗、檢測、認證、計量、校準機構，儀器設備、耗材、配件、試劑、標準品供應商，法規咨詢、標準服務、實驗室軟件提供商提供包括品牌宣傳、產品展示、技術交流、新品推薦等全方位推廣服務。這個問題就給大家解答到這里了，如還需要了解更多專業性問題可以撥打中企檢測認證網在線客服13550333441。為您提供全面檢測、認證、商標、專利、知識產權、版權法律法規知識資訊，包括商標注冊、食品檢測、第三方檢測機構、網絡信息技術檢測、環境檢測、管理體系認證、服務體系認證、產品認證、版權登記、專利申請、知識產權、檢測法、認證標準等信息，中企檢測認證網為檢測認證商標專利從業者提供多種檢測、認證、知識產權、版權、商標、專利的轉讓代理查詢法律法規，咨詢輔導等知識。
本文內容整合網站：百度百科、搜狗百科、360百科、知乎、市場監督總局
免責聲明：本文部分內容根據網絡信息整理，文章版權歸原作者所有。向原作者致敬！發布旨在積善利他，如涉及作品內容、版權和其它問題，請跟我們聯系刪除并致歉！
