企業社會責任國際標準ISO26000
企業社會責任國際標準iso26000是ISO9001認證、ISO14001認證、OHSAS18001認證等系列ISO標準認證。企業社會責任國際標準iso26000是ISO制定的質量管理體系標準，ISO14001是ISO制定的環境管理體系標準，OHSAS18001是ISO制定的職業健康與安全管理體系標準。iso認證主流的稱呼也是單即指三體系認證。企業社會責任國際標準iso26000包括ISO9001認證、ISO14001認證、OHSAS18001認證。企業社會責任國際標準iso26000可以提高企業專業水平，形成自我監督、自我發現和自我完善的機制，企業社會責任國際標準iso26000能大幅減少成本投入和提高工作效率，在社會樹立良好的品質、信譽和形象。
中文名
企業社會責任國際標準iso26000
服務類別
ISO管理體系認證咨詢
服務宗旨
，全國認證!
服務介紹
ISO是一個國際標準化組織,其成員由來自世界上100多個國家的國家標準化團體組成,代表中國全國參加ISO的國家機構是中國國家技術監督局(CSBTS)。
目錄
1 簡介
2 服務
3 標準
? ISO9001質量體系認證年審費用要多少?ISO9001質量管理體系認證收費標準是什么
? 環境管理體系認證是必須的嗎?iso14000環境管理體系標準
? iso45001新版標準主要變化點?ISO45001標準DIS2最早將于11月正式發布
4 概述
5 拓展閱讀
簡介
企業社會責任國際標準iso26000是ISO認證的服務之一，ISO前身是1928年成立的“國際標準化協會國際聯合會”(簡稱ISA)。企業社會責任國際標準iso26000標準的內容涉及廣泛,從基礎的緊固件、軸承各種原材料到半成品和成品等，企業社會責任國際標準iso26000技術領域涉及信息技術、交通運輸、全國農業、保健和環境等各行各業。ISO認證包含了ISO9001、ISO14001、ISO45001等全國主流iso體系認證服務!
標準
iso9001質量體系認證年審費用要多少?ISO9001質量管理體系認證收費標準是什么
近幾年，經濟發展的越來越好，經濟的發展和企業的發展可以說是息息相關的，大多數的企業為了可以讓自己發展的更好，都會申請一些自己行業內的相關證書，而ISO9001認證證書就是其中的一種，那么ISO9001質量管理體系認證收費標準是什么?年審費用要多少?
根據國家發展計劃委員會關于印發《質量體系認證收費標準》的通知，收費標準為：
(一)初審費用
1、固定費用：申請費1.000元;審定與申報費(含證書費)2.000元;年金(含ISO9000認證標志使用費)2.000元(復評申請或擴大范圍申請不收費)。
2、審核費：審核費按所用“審核人·日數”計算，收費標準為3.000元/人·日。本中心依據《IAF對ISO/IEC導則62：1996的應用指南附件2審核員時間》的要求，按下表確定認證評審的人·日數。
ISO9001質量管理體系審核時間標準
受審方員工數 初審(人·日數) 年度監督(人·日數) 復評(人·日數)
10人以下 2 1
1.5
11-45 4
1.5
2.5
46-85 6 2 4
86-175 8
2.5
5.5
6.5
426-625 11
3.5
7.5
625-875 12 4 8
876-1175 13
4.5
8.5
1176-1550 14
4.5
9.5
5 10
2026-2675 16
5.5
10.5
2676-3450 17
5.5 1
1.5
3451-4350 18 6 12
4351-5450 19
6.5 1
2.5
5451-6800 20
6.5 14
6801-8500 21 7 15
可能需要增加審核員時間的因素：
·復雜的后勤條件，涉及到不止一座建筑物或一處工作地點，例如，一個單獨的iso認證中心一定要被審核到;
·雇員使用多種語言(需要翻譯人員或妨礙審核個人獨立工作;
·相對于雇員數量，工作場地很大(例如伐木工地);
·法規要求高(食品和醫藥、航空、核動力等);
·體系覆蓋了高度復雜的過程或相對數量大的彼此不同的活動;
·過程涉及到硬件、軟件、流程材料和服務的組合。
可能允許減少審核員時間的因素：
·組織不負有iso認證責任和/或不覆蓋標準的某些要素;
·無/低風險iso三體系認證/過程;
·對組織體系的預先了解(例如，組織已經按照其他標準被同一機構認證);
·相對于雇員數量，工作場地很小(例如只有綜合的辦公室);
·客戶的認證準備狀態(例如，組織已經被另一個第三方機構認證或承認);
·過程只涉及到單一的基本活動(例如，只有服務);
·成熟的管理體系;
·大量雇員從事相同的簡單工作。
應考慮到組織體系、過程和iso三體系認證/服務方面所有的特征，并且針對那些可能導致審核員時間增加或減少的因素，對審核時間進行調整。對某個組織初評審核員時間總量的調整，減少量不能大于審核員時間表中要求的審核員時間的30%。
3、預審費：受審方要求預審時，預審費標準不超過初審費標準的50%。
4、其他費用：
a.所有因審核發生的食宿交通費用(包括初審、預審、監督審核及復評)由受審方承擔。
b.如需加印證書另收工本費,每證50元。
(二)監督審核費
1、企事業單位取得認證申報證書后，在三年有效期內，中心將對其進行監督審核。每年度監督審核費，按初次審核費的三分之一收取。
2、擴大認證范圍一般在監督審核費的基礎上，加收1-4人·日。
3、第
二、三年度年金各2000元，與監督審核費同時支付。
(三)復評費：
在證書三年有效期滿前二個月，受審核方向中心申請復評，復評費為初次審核費的70%。
ISO9001質量管理體系認證最低限價：員工人數在65人以下，初審最低限價為12000元;員工人數在66-125人，初審最低限價為18000元;員工人數在126-275人，初審最低限價為21000元;員工人數在276-1000人，初審最低限價為33000元;員工人數在1001-4000人，初審最低限價為45000元;員工人數在4001人以上時，每增加一個審核人日，認證收費最少增加2400元。
環境管理體系認證是必須的嗎?iso14000環境管理體系標準
首先，環境管理體系認證屬于自愿性的，不是強制性的。但是現在一般稍微大型的企業都會有專門負責體系管理的人員，并且都會上質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系這三個可以說基本的體系。此外，甚至還有很多企業建立了能源管理體系等其他的體系?？偟膩碚f，這些體系可以幫助企業更好的管理，有很多有益之處，就不贅述。建議雖然覺得有時體系多了也是個麻煩事，但無論如何，企業建立的環境管理體系，對于提升企業的環境管理肯定是有幫助的，指不定哪周它就幫了你忙呢。
ISO14000系列標準已有五個于1995年6月做為國際標準草案發布，并于1996年9月通過。這五個標準是關于環境管理體系及環境管理體系審核的，也就構成了今周意義上的ISO14000.這五個標準是：
ISO14001 環境管理體系--規范及使用指南規范
ISO14004 環境管理體系--原理、體系和支撐技術通用指南
ISO14010 環境審核指南--通用原則
ISO1401
1.1 環境管理審核--審核程序棗管理管理體系審核
ISO14012 環境管理審核指南--環境管理審核員的資格要求
環境管理體系是全面管理體系的組成部分，包括制定、實施、實現、評審和維護環境方針所需的組織結構、策劃活動、職責、操作慣例、程序、過程和資源。
ISO14001標準向各類組織提供了一個標準化的環境管理體系的模式，它包括了：環境方針、策劃、實施與運行、檢查與糾正措施、管理評審等五個方面的內容和要求。這五個方面邏輯上連貫一致、步驟上相輔相承，共同保證體系的有效建立和實施。
實施環境管理體系必須首先得到最高管理者的承諾，形成指導原則和實施的宗旨，即環境方針;相應需要一套程序來支持環境方針、目標和指標的實現，并制定環境管理方案，確保重要的環境因素處于受控狀態;為保證體系的適用和有效，應設立監督、檢測機制，配置一定的人財物;最后通過審核與評審促進體系的進一步完善和改進提高，完成一次管理體系的循環上升和持續改進。
iso45001新版標準主要變化點?ISO45001標準DIS2最早將于11月正式發布
近日，ISO45001標準DIS2 草案投票獲得通過。預計最早將于2017年11月正式發布ISO 45001(如果不需要進入FDIS階段)，即使需要進入FDIS階段也將不遲于2018年第二季度前發布。
新職業健康安全國際標準ISO 45001 DIS1 (Draft International Standard)第一版國際標準草案在2016年5月以些微差距未通過會員國的投票，由BSI英國標準協會領導的PC 283委員會在過去將近一年的時間，針對來自會員國與全球各地超過3.000個意見，進行整理、歸納與討論，終于完成第二版國際標準草案-DIS2.從今年5月19日起，各會員國正式開始進行投票，并于7月13日前完成。
按照目前進度，ISO 45001的發布時間表大致如下：
2017年2月-對DIS2進行修改和準備(此前為2017年3月)
2017年3月-公開DIS2以供翻譯(此前為2017年4月/ 5月)
2017年5月末-對DIS2進行投票(此前為2017年6月/ 7月)
2017年7月末-DIS2投票結果出臺，意見予以收集
2017年9月-PC283與WG1舉行會議，評審DIS2投票結果
ISO 45001標準發展的下一階段以及預期的時間節點將在9月的ISO委員會會議中公布。預計最早將于2017年11月正式發布ISO 45001(如果不需要進入FDIS階段)，即使需要進入FDIS階段也將不遲于2018年第二季度前發布。
ISO 45001將是第一部全球職業健康安全管理體系標準，這預期著已經獲得OHSAS 18001的組織三年內需升級到ISO 45001.因為OHSAS 18001很可能將被取消。
9大關鍵變化點
1. 和ISO 9001:2015以及ISO 14001:2015整合
(a)結構上一致，由17項條款增加為39項條款
(b)名詞的統一
(c)“機會”的概念 (“風險”已存在，但新版有擴充)
2. 增加瞭解組織 情境
(a)連結組織情境與OHS管理，融入營運流程
(b)更加強調相關方
3. 加強了管理體系的策劃
(a)增加”OHS機會”
(b)管理體系主結構更為完整
4. 強調工作人員的參與和協商
5. 強調健康安全績效
6. 增加申報管理(MOC)
7. 增加外包管理
8. 增加采購管理
9. 增加采購商管理
戰略性的職業健康安全管理的思維
要求組織的職業健康安全管理體系應融入組織的戰略性過程的策劃中，標準中新增加的條款“組織所處的環境”，要求對組織和環境兩者之間的利益和機遇要協同考慮，一旦被確定為優先項，減少負面風險和開拓有益機遇的措施則應被融入職業健康安全管理體系運行的策劃中。
ITSS運行維護標準與ISO20000體系有什么區別?iso20000證書有什么用?
ISO20000是第一個關于IT服務管理體系的要求的國際標準，它秉承‘以客戶為導向，以流程為中線’的理念，并強調按照PDCA(戴明質量)的方法論持續改進組織多提供的IT服務。其目的是提供建立、實施、運作、監控、評審、維護和改進IT服務管理體系(ITSM)的模型。
一、在ITSS中，明確將運行維護服務定義為“采用信息技術手段及方法，依據需方提出的服務級別要求，對其所使用的信息系統運行環境、業務系統等提供的綜合服務”。據此，ITSS中運維系列標準將標準化對象確定為“運行維護服務”，總標題統一為“信息技術服務 運行維護”，并分為以下部分：
第1部分：通用要求;
第2部分：交付規范;
第3部分：應急響應規范;
第4部分：數據中心服務規范;
第5部分：桌面及外圍設備服務規范。
總體來看，ITSS中運維系列標準主要面向“運行維護服務”，圍繞“誰能做、做什么、怎么做”，針對以下問題，提供標準支持：
1、提供運維服務應具備什么樣的條件和能力，或什么樣的組織能提供運維服務?
2、運維服務包括哪些服務內容、服務方式和交付內容?
3、針對提供運維服務過程中出現的突發事件或重大事件，應如何響應?
4、提供數據中心、桌面及外圍設備運維服務，應怎么做?
二、ISO/IEC 20000信息技術管理體系系列標準是IT服務管理的國際標準，在ISO/IEC 20000-1:2011中，明確將“服務管理”定義為“一組能力和過程，用以指導和控制服務提供方iso認證、轉換、交付和改進服務的活動和資源，以滿足服務要求。”ISO/IEC 20000系列標準將標準化對象確定為“服務管理”，總標題統一為“信息技術 服務管理”，并分為以下部分：
第1部分：服務管理體系要求
第2部分：服務管理體系應用指南
第3部分：ISO / IEC 20000-1有關范圍定義和適用性的指南
第4部分：過程參考模型
第5部分：ISO / IEC 20000-1實施計劃模板
總體來看，ISO/IEC 20000信息技術管理體系系列標準主要圍繞如何做好服務管理而展開,主要面向“服務管理”，圍繞“如何建立服務管理體系、如何應用服務管理體系和如何審核服務管理體系”，針對以下問題，提供標準支持：
1、什么是服務管理體系，以及什么樣的服務管理體系是符合要求的?
2、如何按照PDCA原理和過程方法建立服務管理體系?
3、針對中小企業、云計算等，如何建立和應用服務管理體系?
4、如何審核服務管理體系?
三、通過對ITSS中運維系列標準和ISO/IEC 20000信息技術管理體系系列標準進行了分析和說明。
從表可以看出，ITSS中運維系列標準和ISO/IEC 20000信息技術管理體系系列標準在過程方面是交叉的，具體體現在ITSS中的《信息技術服務 運行維護 第1部分：通用要求》的過程部分。但在《信息技術服務 運行維護 第1部分：通用要求》中，不規定過程目標和要求，而是規定對運維服務實施過程管理后應達到的能力要求和關鍵指標。在實施過程中既可以依據ISO/IEC 20000系列建立管理過程，也可以參考其他標準，例如ISO/IEC 1550
4、ITIL或CMMI-SVC。
另外，《信息技術服務運行維護 第1部分：通用要求》的第5章“運行維護服務能力管理”和ISO/IEC 20000-1:2011信息技術管理體系的第4章“服務體系的總體要求”均采用PDCA原理，分別對運維服務能力管理體系和服務管理體系提出了總體要求。兩類標準之間的關系如上圖所示。
總體來看，ITSS中運維系列標準和ISO/IEC 20000信息技術管理體系系列標準均是面向服務的標準，即具體的標準化內容均是服務的方法和過程。但這兩類標準之間的區別主要是定位和適用范圍的不同。
ISO20000是幫助識別和管理IT服務的關鍵過程，可以實現服務運營的輸入(Inputs)和生產流程(Process)的標準化，并保證業務的連續性。保證提供有效的IT服務滿足業務的需求。
ISO20000的新版標準已于2018年9月15日正式發布，新版本的變化方向和高階結構與其他新版ISO管理體系標準采用的通用核心文本及定義相一致。新版本在術語、定義等內容上產生了一些變化。
ISO9001:2015質量管理體系中的領導作用?iso9001質量管理體系標準內容?
隨著iso體系證書經濟的不斷擴大和日益國際化，為提高iso三體系認證的信譽、減少重復檢驗、削弱和消除貿易技術壁壘、維護生產者、經銷者、用戶和消費者各方權益,這個第三認證方不受產銷雙方經濟利益支配，公證、科學，是各國對iso三體系認證和企業進行質量評價和監督的通行證;作為顧客對供方質量體系審核的依據;企業有滿足其訂購iso三體系認證技術要求的能力。
最高管理者應通過以下方面，證實其對質量管理體系的領導作用和承諾：
a) 對質量管理體系認證的有效性負責;
b)確保制定質量管理體系的質量方針和質量目標，并與組織環境相適應，與戰略方向相一致;
c) 確保質量管理體系要求融入組織的業務過程;
d) 促進使用過程方法和基于風險的思維;
e) 確保質量管理體系所需的資源是可獲得的;
f) 溝通有效的質量管理和符合質量管理體系要求的重要性;
g) 確保質量管理體系實現其預期結果;
h) 促使人員積極參與，指導和支持他們為質量管理體系的有效性作出貢獻;
i) 推動改進;
j) 支持其他相關管理者在其職責范圍內發揮領導作用。
注：本標準使用的“業務”一詞可廣泛地理解為涉及組織存在目的的核心活動，無論是公有、私有、營利或非營利組織。
【解讀】具體“證實最高管理者(例如“總經理”)對質量管理體系的領導作用和承諾”方式如下(這些方式可在《質量手冊》對應條款中引用以下描述即可)：
對a)要求：為組織基于ISO9001質量管理體系建立提供資源與支持，通過主持管理評審來確定體系的有效性、必要時改進并提升有效性，督促認證審核負面發現的整改，負責實現總部下發的公司年度經營目標(銷量與利潤);
對b)要求：發布質量方針，組織各部門經理制定并發布年度質量目標(總部下發的各類質量BSC標準自動成為公司質量目標)，督促各部門層層分解落實公司質量目標。
對c)要求：在建立組織自身質量管理體系時，將標準所有要素要求按照組織的實際對應質量管理活動來具體表達，有時組織的某項具體質量管理范圍與高度還會超過標準對應要素的要求，編制適宜于組織行業及其自身特點的《質量手冊》是滿足本條款要求的最佳途徑。
對d)要求：必要與可行時，為每個跨部門活動編制相應的程序iso三體系認證，在編制過程中使用烏龜圖方法來確保五個方面的輸入是充分與適宜的，且輸入與輸出能夠與上下前后的其他管理過程(程序)銜接起來，且接口的職責權限也得到清楚概定，風險與機遇評價結果也融于對應管理過程策劃(主要為程序iso三體系認證編制、質量目標編制與實現)與實施之中。
對e)要求：針對每個過程策劃使用烏龜圖就可以看出過程五個方面的輸入是否充分，其中三個方面的輸入就直接與資源(人力資源：技能素質、職責與認證，設備設施與工具資源，原材料與能資源)有關，發現資源配置不充分時，應予以補充，這是最高管理者最主要的職責之一。
對f)要求：通過經過策劃的內部會議、郵件、專題討論會、組織內部網絡、鼓勵員工質量改進提案等形式，溝通質量管理體系及遵守其要求的價值與收益(好處)。
對g)要求：通過制定發布年度最重要的質量管理體系輸出目標——質量目標(顧客滿意度為必需指標)，并輔以監視與測量、不符合與糾正措施以及持續加以改進等途徑，來確保組織質量管理體系實現自身確定的預期結果(持續提供了滿足顧客要求與適用法規要求、組織與相關方要求的iso三體系認證與服務)。
對h)要求：通過全員質量管理溝通、指導與培訓活動，提升全員質量管理意識技能，再通過績效考核、薪酬福利持續提升、激勵機制切實執行、鼓勵與獎勵員工質量改進提案等活動，激發員工參與質量管理活動并主動改進其績效的主動性、積極性與持久性，從而為組織的質量管理及其業績的持續提升打下最堅實的基礎。
對i)要求：通過策劃、建立與有效實施有利于員工持續改進的氛圍與機制，激發員工質量管理改進的創造力、熱情、主動性與持久性。
對j)要求：通過針對每項質量管理活動中各級管理者的充分認證于職責分配，包括編制有效的融入過程與過程方法的程序iso三體系認證、專項質量改進計劃、質量方針的層層分解落實、質量管理BSC指標考核，以及管理層質量管理獎、進步獎設置等，來提升與激發各級質量管理者在所負責范圍區域內質量管理體系認證的帶頭、示范、指導作用。
隨著科學技術的不斷進步，現代社會iso三體系認證的結構越來越復雜，僅靠使用者的有限知識和條件，很難判斷iso三體系認證是否符合要求。取得ISO9001認證，可以幫助需方在紛繁的市場中，從獲準申報的企業中尋找供應單位，從認證iso三體系認證中擇優選購iso體系證書。
質量認證制度被世界上越來越多的國家和地區接受，已成為國際慣例。一個企業無論在國內還是在國外，如要得到普遍認可，取得ISO9001的認證證書將是突破壁壘的重要途徑，并將成為通向世界的有效護照，使您事半功倍。
概述
社會責任指南標準 國際標準化組織(International Standard Organization,縮寫為ISO)從2001年開始著手進行社會責任國際標準的可行性研究和論證。2004年6月最終決定開發適用于包括單位在內的所有社會組織的“社會責任”國際標準化組織指南標準，由54個單位和24個國際組織參與制定，編號為ISO26000.是在ISO9000和ISO14000之后制定的最新標準體系，這是ISO的新領域，為此ISO成立了社會責任工作組(WGSR)負責標準的起草工作。2010年11月1日，國際標準化組織(ISO)在瑞士日內瓦國際會議中心舉辦了社會責任指南標準(ISO26000)的發布儀式，該標準正式出臺。
。。 發表于 2021-11-15 17:43:04
企業社會責任方面將有真正的國際標準。記者從日前舉行的山東省第四屆企業社會責任高層論壇上了解到，國際標準化組織(iso)制定的首個社會責任標準(簡稱iso26000)草案已完成，經過6年多的反復討論、起草和修改，目前已經進入投票階段。如果通過，今年10月份將會頒布。值得一提的是，該標準不僅規范企業履行社會責任的行為，還對單位包括非單位組織履行社會責任的行為進行規范。 專家認為，此次制定的iso26000是社會責任發展史上的里程碑，也是社會責任發展的新起點，它將對社會責任實踐、管理和咨詢等領域產生重要影響。中單位業積極參與國際標準的制定非常必要，也意義重大。因為它會直接影響中單位業的國際競爭力和可持續發展能力。 7月12日至9月12日，是國際標準化組織成員進行iso26000社會責任標準第三輪投票的階段。按照規則，如果參與投票的成員中，投贊成票的成員超過三分之二，同時投反對票的不超過25%，那么今年5月在哥本哈根召開的第八次iso26000社會責任全體會議通過的最終版草案將獲得通過。專家預計，今年10月第一個國際社會責任標準將會由國際標準化組織發布。 從國際標準化組織1987年發布iso9000質量管理體系，1997年發布iso14000環境管理體系，到2010年將發布iso26000社會責任指南，這標志著企業管理實踐將進入一個新的歷史階段。 據分析，今后iso26000將在很大程度上改變社會責任的發展格局，不僅使原來只針對企業的“企業社會責任”轉變為針對包括單位機構在內的所有社會組織的“社會責任”，而且將在更大的范圍內加速推動社會責任的實施。iso26000將成為企業和所有社會組織衡量自身行為的工具，也將成為社會監督組織行為的工具。樓主太性急了,哈哈
小一個 發表于 2021-11-15 17:43:05
ISO26000是國際標準化組織(International Standard Organization,縮寫為ISO)制定的編號為26000的社會責任指南標準，，是在ISO9000和ISO14000之后制定的最新標準體系，這是ISO的新領域。SA8000:2008是國際社會責任組織(SAI)發布的核心標準，是世界上最早的可以據以審核的社會責任標準之一。是根據國際勞工組織公約,世界人權宣言和聯合國兒童權益公約制定的全球首個道德規范國際標準，于1997年10月首次發布。 這2個標準的區別在于：
1、發起組織不一樣，一個是ISO，一個是SAI;
2、ISO26000國際標準側重于各種組織生產實踐活動中的社會責任問題，主要從社會責任范圍、理解社會責任、社會責任原則、承認社會責任與利益相關者參與、社會責任核心主題指南、社會責任融入組織指南等方面展開描述，統一社會各界對社會責任認識，為組織履行社會責任提供一個可參考的指南性標準，提供一個將社會責任融入組織實踐的指導原則。而SA8000其宗旨是確保供應商所提供的iso三體系認證，皆符合社會責任標準的要求，即SA8000標準要求。它主要關注的是人，而不是iso三體系認證和環境。
3、ISO26000為企業或組織自主申請執行，而SA8000多為企業客戶要求執行，沒有達到要求可能會禁止出貨或接單。
4、ISO26000不是一個可認證咨詢標準，SA8000是一個可認證咨詢標準。
東陽與晨曦 發表于 2021-11-15 17:43:09
企業社會責任方面將有真正的國際標準。記者從日前舉行的山東省第四屆企業社會責任高層論壇上了解到，國際標準化組織(ISO)制定的首個社會責任標準(簡稱ISO26000)草案已完成，經過6年多的反復討論、起草和修改，目前已經進入投票階段。如果通過，今年10月份將會頒布。值得一提的是，該標準不僅規范企業履行社會責任的行為，還對單位包括非單位組織履行社會責任的行為進行規范。 專家認為，此次制定的ISO26000是社會責任發展史上的里程碑，也是社會責任發展的新起點，它將對社會責任實踐、管理和咨詢等領域產生重要影響。中單位業積極參與國際標準的制定非常必要，也意義重大。因為它會直接影響中單位業的國際競爭力和可持續發展能力。 7月12日至9月12日，是國際標準化組織成員進行ISO26000社會責任標準第三輪投票的階段。按照規則，如果參與投票的成員中，投贊成票的成員超過三分之二，同時投反對票的不超過25%，那么今年5月在哥本哈根召開的第八次ISO26000社會責任全體會議通過的最終版草案將獲得通過。專家預計，今年10月第一個國際社會責任標準將會由國際標準化組織發布。 從國際標準化組織1987年發布ISO9000質量管理體系，1997年發布ISO14000環境管理體系，到2010年將發布ISO26000社會責任指南，這標志著企業管理實踐將進入一個新的歷史階段。 據分析，今后ISO26000將在很大程度上改變社會責任的發展格局，不僅使原來只針對企業的“企業社會責任”轉變為針對包括單位機構在內的所有社會組織的“社會責任”，而且將在更大的范圍內加速推動社會責任的實施。ISO26000將成為企業和所有社會組織衡量自身行為的工具，也將成為社會監督組織行為的工具。樓主太性急了,哈哈
MADE IN CHINA 發表于 2021-11-15 17:43:12
SA8000:社會責任標準，是體系標準。不是ISO國際標準，是SAI發布的用于社會責任認證咨詢的標準。 BSCI：商業行為守則，不是體系標準。不是ISO國際標準，也是SAI發布的，不用于認證咨詢，多用于驗廠。 OHSAS18001：職業健康與安全標準，是體系標準，ISO國際標準。用于認證咨詢。 ISO26000：社會責任指南，不是體系標準，是ISO國際標準，但不用于認證咨詢。 綜上，BSCI和SA8000是社會責任方面，BSCI比較基礎，沒有體系要求，SA8000要求較高些，有體系要求。OHSAS是職業健康與安全標準。ISO26000是社會責任方面的參考iso三體系認證，是企業進行社會責任管理的指南，也就是說不能說某企業通過了ISO26000認證咨詢。 就寫這么多了，打字很累
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