工亡補(bǔ)助金是不是遺產(chǎn)
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因一筆工亡補(bǔ)助金的歸屬問題，家住山東省招遠(yuǎn)市新莊鎮(zhèn)的劉*娟與她的三個繼子王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)鬧上了法庭。招遠(yuǎn)市檢察院依法履行抗訴職能，為申訴人劉*娟贏得了本應(yīng)屬于她的4萬元工亡補(bǔ)助金。
案情:
2001年6月21日，劉*娟與王*龍登記結(jié)婚。王*龍系**黃金集團(tuán)有限公司玲瓏金礦(以下簡稱玲瓏金礦)職工，王*龍婚前育有三子即王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)。2009年8月24日，王*龍因患卅期矽肺二級工殘，醫(yī)治無效去世。王*龍去世后，玲瓏金礦作出決定:“王*龍同志供養(yǎng)的直系親屬有其妻劉*娟一人，根據(jù)魯-勞發(fā)(1997)60號文第五條規(guī)定，一次性發(fā)給工亡補(bǔ)助費(fèi)39286元。”結(jié)果該文件送達(dá)給了王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)三人，三人領(lǐng)取了這筆工亡補(bǔ)助費(fèi)。
在得知本應(yīng)屬于自己的工亡補(bǔ)助金被他人領(lǐng)取后，劉*娟于2010年1月18日向招遠(yuǎn)市法院提起訴訟，要求王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)三人給付一次性工亡補(bǔ)助費(fèi)39286元。在庭審過程中，王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)三人又到玲瓏金礦人力資源部開具了一份證明:“關(guān)于一次性發(fā)給工亡補(bǔ)助費(fèi)39286元，不是全部歸王*龍之妻劉*娟所有，包括子女。”
2011年3月21日，招遠(yuǎn)市法院作出判決認(rèn)為，根據(jù)《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定，工亡補(bǔ)助金的享有者是工亡職工的直系親屬。劉*娟與王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)均屬于王*龍的直系親屬，均可以享有王*龍的工亡補(bǔ)助金，而且工亡補(bǔ)助金是對死者家屬整體預(yù)期收入損失的賠償，故王*龍的工亡補(bǔ)助金39286元應(yīng)屬劉*娟和王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)四人共有。考慮到劉*娟無勞動收入及與王*龍生活的緊密程度，應(yīng)當(dāng)多分。判決:王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)給付劉*娟工亡補(bǔ)助金10786元。
拿到判決后，劉*娟憋著一肚子委屈又來到了招遠(yuǎn)市檢察院民行科。
辦案檢察官經(jīng)審查認(rèn)為，原審判決適用法律確有錯誤。2011年5月24日，招遠(yuǎn)市檢察院就此案提請煙臺市檢察院抗訴，理由是:山東省社會勞動保險事業(yè)處于1997年12月16日下發(fā)的《關(guān)于一次性工亡補(bǔ)助金發(fā)放問題的復(fù)函》規(guī)定:“一次性工亡補(bǔ)助金是對死亡職工遺屬的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，不能作為死亡職工遺產(chǎn)對待。其領(lǐng)取順序為:有父母(包括養(yǎng)父母，下同)無配偶的，發(fā)給父母;有配偶無父母的，發(fā)給配偶。”而王*龍屬于有配偶無父母的，其一次性工亡補(bǔ)助金39286元只能歸劉*娟所有。另外工亡補(bǔ)助金是對死者家屬整體預(yù)期收入損失的賠償，是對死者生前供養(yǎng)親屬的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)均系死者王*龍的成年子女，有獨(dú)立生活能力，而申訴人劉*娟是一位六旬老者，她的生活完全依靠死者王*龍生前的收入供養(yǎng)。因此，這筆工亡補(bǔ)助金歸劉*娟所有是合理合法的。
此案經(jīng)煙臺市檢察院抗訴，煙臺市中級法院再審后，完全采納了檢察機(jī)關(guān)的抗訴意見，判決王*強(qiáng)、王*強(qiáng)、王*強(qiáng)給付劉*娟工亡補(bǔ)助金39286元。
相關(guān)法律知識：
一次性工亡補(bǔ)助金，是指在職工因工死亡的情況下，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，從工傷保險基金中對其直系親屬支付的一次性賠償。
工傷保險條例第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：
(一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動保障行政部門規(guī)定；
(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。
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