福田區2022年第二批企業新型學徒制備案申報
各有關單位：
為推進我區技能人才培養工作，創新技能人才培養模式，擴大技能人才培養規模，根據《深圳市推行企業新型學徒制實施辦法》（深人社規〔2019〕11號）及《深圳市人力資源和社會保障局關于做好2022年度企業新型學徒制培訓工作的通知》相關規定，定于2022年9月15日起啟動我區2022年第二批企業新型學徒培養計劃備案申報工作，現將有關事項通知如下：
一、年度培養目標
福田區2022年第二批企業新型學徒制培養總名額500人（最終名額將根據企業申報情況及福田區人力資源局審批結果進行調整），職業（工種）參考目錄詳見附件1。
二、項目申報條件及有關要求
（一）企業申報條件
申請參與企業新型學徒培養計劃的企業應當符合下列條件：
（1）在福田區依法注冊登記，具有獨立法人資格；
（2）正常經營且未被納入失信企業名單;
（3）重視職工職業技能培訓工作，建立了較完善的職工培訓制度；
（4）具備與學徒培養目標相對應的企業導師、培訓場地和實訓設備。
（二）學徒培訓對象條件及人數要求
1.條件
學徒培訓對象為年滿18周歲，與企業簽訂1年以上勞動合同且依法在本市參加社會保險的技能崗位員工（不含勞務派遣員工），且不屬于以下5類人員：
（1）已在本市領取與學徒培訓項目同一職業（工種）相同及以上等級的職業技能培訓補貼；
（2）已在本市參加同一職業（工種）相同及以上等級的學徒培養計劃；
（3）本市各區人力資源部門已備案且尚在培訓期內的學徒；
（4）技工院校、職業院校全日制在讀學生；
（5）已申領困難企業一次性特別培訓補助或者已列入培訓計劃的員工。
2.人數要求
企業參與新型學徒培養計劃的人數應當符合下列規定：
（1）每家企業每年新申請培訓學徒人數不超過本企業員工總人數的20%（以申報時企業參加本市社會保險人數計算）；
（2）按照職業（工種）和技能等級劃分班級，每個班學徒人數不超過30人。在培訓過程中企業因員工離職、工作調動等情況造成每個班學徒人數較低，在同一工種、同一等級且教學進度統一的前提下，培訓班級可合班教學，合班后每個班學徒人數不超30人。
（三）合作學徒培養機構
1.企業自主確定合作學徒培養的培訓機構。承擔學徒培訓任務的培訓機構應當符合下列條件之一：
（1）本市技工院校或者職業院校；
（2）由廣東省、本市、各區人力資源部門依法批準設立或者同意備案，辦學地址在本市內且經評估合格的職業培訓機構。
企業選擇的培訓機構，業務范圍原則上應與學徒培養工種相同或相近。
2.支持具備培訓條件的大型企業內部培訓中心承擔學徒培訓任務。“大型企業”按照《國家統計局關于印發統計上大中小微型企業劃分辦法（2017）的通知》（國統字〔2017〕213號）進行劃分。“內部培訓中心”應具備與培訓相匹配的師資、培訓場所及培訓制度。
（四）培養形式
允許企業以“線上+線下”相結合的方式開展學徒培訓。主動應對新冠肺炎疫情防控常態化的形勢，鼓勵企業和培訓機構采取線上培訓形式講授部分專業基礎課程。線上培訓平臺應具備實名注冊、簽到、學習、測試等功能，且學習過程可記錄、可統計、可查詢、可追溯，參照適崗培訓的監管、審核方式。線上培訓學時數應不多于專業基礎課程學時數的50%。
（五）培訓內容
培訓課程應包括操作技能課程、專業基礎課程（含通用素質課程），每年累計總學時原則上不少于260學時（每學時不少于45分鐘），操作技能課程學時原則上不少于總學時的60%，學徒在崗訓練學時可計入操作技能課程學時。學徒在崗訓練應提前制訂訓練方案，明確訓練任務、內容、要求及手段，并按要求保存在崗訓練視頻、訓練日志等臺賬資料，規范在崗訓練，確保訓練效果。
“線上+線下”相結合培訓學時推薦配比：操作技能課程160學時、專業基礎課程100學時（線上50學時、線下50學時）。其中，通用素質課程原則上不得多于專業基礎課程學時的10%。
（六）培養期限
中、高級學徒培養期為1至2年，技師培養期1至3年。
（七）企業導師
企業自主遴選企業導師，每個班指定3名以上優秀高技
能人才承擔帶徒任務，指定其中1名（可設置AB角）負責牽頭的企業導師為首席技師。企業導師的技能水平由企業自主認定，鼓勵企業選擇本企業獲得技能等級證書、職稱證書、參加技能競賽獲獎員工作為企業導師。
三、考核評價及補貼標準
對于按計劃完成培訓任務、滿足考核條件、完成所有培訓學時的學徒，企業和培訓機構應當按照培養方案確定的考核方式和標準對學徒進行考核評價。企業完成培養方案所確定的學徒培訓任務后，可以申請提前考核；培養期為1年的，最多可以提前3個月；培養期2年以上的，最多可以提前6個月。
企業或其合作培訓機構具有職業技能等級認定資質的，由企業或培訓機構組織開展職業技能等級認定。企業和培訓機構均不具備職業技能等級認定資質的，自行委托其他社會評價組織對學徒進行評價。第三方社會評價組織無法開展的，由企業自主組織學徒開展結業（畢業）考核。
企業根據符合申請補貼條件的學徒人數及其培訓技能等級，向區人力資源部門申請學徒培訓補貼。
學徒補貼標準：四級（中級工）或者同等職業技能等級培訓項目5500元/人/年，三級（高級工）或者同等職業技能等級培訓項目7000元/人/年，二級（技師）或者同等職業技能等級培訓項目8500元/人/年。
四、申報時間：即日起至2022年11月15日下午18:00截止。
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