廈門(mén)市“雙百計(jì)劃”常見(jiàn)問(wèn)題解答(廈門(mén)雙百人才計(jì)劃名單)

1、什么是廈門(mén)市引進(jìn)高層次人才“雙百計(jì)劃”？

為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，推動(dòng)創(chuàng)新型城市和海峽西岸重要中心城市建設(shè)，廈門(mén)市于2010年制定出臺(tái)《廈門(mén)市引進(jìn)海外高層次人才暫行辦法》和《關(guān)于加快建設(shè)海西人才創(chuàng)業(yè)港，大力引進(jìn)領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才的實(shí)施意見(jiàn)》兩個(gè)政策文件，計(jì)劃用5-10年引進(jìn)100名海外高層次人才和300名領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才，簡(jiǎn)稱(chēng)“雙百計(jì)劃”。

2、“雙百計(jì)劃”如何申報(bào)？

采取網(wǎng)上申報(bào)方式，網(wǎng)站為i人才廈門(mén)市公共服務(wù)平臺(tái)”網(wǎng)。其中，申報(bào)海外高層次人才（創(chuàng)新類(lèi)），必須已經(jīng)找到用人單位且簽署了工作合同或意向性合同，由用人單位授權(quán)后再上網(wǎng)申報(bào)。申報(bào)領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才由申報(bào)人本人自主上網(wǎng)注冊(cè)、申報(bào)，海外高層次人才（創(chuàng)業(yè)類(lèi)）從領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才中符合海外高層次人才條件的入選人中產(chǎn)生，無(wú)需另外申報(bào)。

3、如何評(píng)選廈門(mén)市“雙百計(jì)劃”創(chuàng)新人才的？

第十一批“雙百計(jì)劃”海外高層次創(chuàng)新人才由評(píng)審改為直接認(rèn)定，符合申報(bào)條件的人才可以由單位登陸廈門(mén)i人才公共服務(wù)平臺(tái)后按提示申報(bào)。

4、“雙百計(jì)劃”如何進(jìn)行評(píng)審？

領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才（含海外高層次人才創(chuàng)業(yè)類(lèi)）第一階段評(píng)審為書(shū)面評(píng)審，主要對(duì)申報(bào)項(xiàng)目的技術(shù)先進(jìn)性進(jìn)行評(píng)價(jià)，第二階段評(píng)審為綜合答辯評(píng)審，主要對(duì)申報(bào)項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)化前景進(jìn)行評(píng)價(jià)。海外高層次人才創(chuàng)新類(lèi)采取認(rèn)定制，根據(jù)事先發(fā)布的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和網(wǎng)上申報(bào)材料進(jìn)行審核確認(rèn)。

5、對(duì)入選“雙百計(jì)劃”人才有哪些具體要求？

（1）創(chuàng)新類(lèi)海外高層次人才申報(bào)人從申報(bào)日起應(yīng)能在擬聘單位服務(wù)5年以上；

（2）申報(bào)人每年在廈工作時(shí)間原則上不少于半年。

6、港澳臺(tái)地區(qū)、外籍人士以及省部屬單位引進(jìn)人才能否申報(bào)“雙百計(jì)劃”？

可以

7、已入選國(guó)家“千人計(jì)劃”、福建省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才、廈門(mén)火炬高新區(qū)引才計(jì)劃的人才還能再申報(bào)“雙百計(jì)劃”嗎？

符合本市規(guī)定，已入選國(guó)家“千人計(jì)劃”和福建省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才，同時(shí)享受廈門(mén)市海外高層次人才相關(guān)待遇，因此不必再申報(bào)“雙百計(jì)劃”的海外高層次人才，但如果符合“雙百計(jì)劃”領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才申報(bào)條件，歡迎申報(bào)領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才。

8、申報(bào)人來(lái)廈時(shí)間有沒(méi)有限定？

廈門(mén)市“雙百計(jì)劃”的申報(bào)人應(yīng)是近年從外地來(lái)廈門(mén)工作、創(chuàng)業(yè)的，具體時(shí)間要求詳見(jiàn)申報(bào)公告。

9、海外高層次人才與領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才主要區(qū)別有哪些？

首先，包含人才類(lèi)別不同。海外高層次人才分為創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)兩類(lèi)人才，領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才只包括創(chuàng)業(yè)類(lèi)人才。其次，申報(bào)條件不同。海外高層次人才（創(chuàng)業(yè)類(lèi)）要求自有資金（含技術(shù)入股）或者海外跟進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)投資不低于創(chuàng)辦企業(yè)注冊(cè)資本的30%。領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才要求為創(chuàng)辦企業(yè)控股人或擁有不低于20%股權(quán)。第三，待遇不同。海外高層次人才享受待遇主要是工作生活補(bǔ)貼，領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才享受待遇主要是創(chuàng)業(yè)扶持資金。

10、申報(bào)材料如何填報(bào)？

申報(bào)人按照注冊(cè)的用戶名及密碼登陸“雙百計(jì)劃”申報(bào)系統(tǒng)后，按表格要求填寫(xiě)并上傳附件資料。其中，領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才需分別填寫(xiě)人才信息表和項(xiàng)目信息表，注意兩個(gè)申報(bào)材料需同時(shí)提交，方視為材料提交成功。

11、去年申報(bào)了，今年能否再申報(bào)？

每位申報(bào)人可以有兩次“雙百計(jì)劃”申報(bào)機(jī)會(huì)，兩次都未入選不能再申報(bào)；如果第一次入選領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才，不能再申報(bào)第二次；如果第一次入選創(chuàng)新類(lèi)海外高層次人才，還可以再申報(bào)一次領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才。

12、學(xué)歷丟失要提供什么材料？

學(xué)歷丟失的，可提供由原畢業(yè)學(xué)校出具的相關(guān)證明材料或其他證明材料。

13、個(gè)人信息附件留學(xué)證明、國(guó)外學(xué)歷證明指什么？

（1）留學(xué)回國(guó)人員證明是由中國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的證明材料，發(fā)給在國(guó)（境）外正規(guī)高等院校和科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)訪問(wèn)，并且連續(xù)在外居住六個(gè)月以上的即將回國(guó)工作的留學(xué)人員。

（2）國(guó)外學(xué)歷證明是教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的，根據(jù)歸國(guó)留學(xué)生提出的申請(qǐng)，鑒別國(guó)（境）外學(xué)歷即學(xué)習(xí)經(jīng)歷的認(rèn)證。

14、公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照還未做好，要如何提供？

申報(bào)時(shí)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照還未獲得的，可提供市場(chǎng)監(jiān)督部門(mén)出具的準(zhǔn)予設(shè)立登記通知書(shū)。

15、企業(yè)股權(quán)變更要提供什么材料？

企業(yè)股權(quán)發(fā)生變更的，應(yīng)提供經(jīng)市場(chǎng)監(jiān)督局核準(zhǔn)備案的企業(yè)新章程，或“企業(yè)商事主體登記及備案信息”截圖，或企業(yè)驗(yàn)資報(bào)告。

16、申報(bào)“雙百計(jì)劃”人才企業(yè)有哪些具體要求？

（1）企業(yè)應(yīng)為近兩年已在廈注冊(cè)成立，或?qū)?lái)要在廈注冊(cè)成立的時(shí)間。（2）申報(bào)人應(yīng)為所在企業(yè)控股人或擁有不低于20%股權(quán)。

17、來(lái)廈時(shí)間是根據(jù)什么來(lái)判定？

來(lái)廈時(shí)間主要根據(jù)申報(bào)人在廈繳納醫(yī)社保時(shí)間進(jìn)行判斷。如申報(bào)人以前在廈繳納過(guò)醫(yī)社保，后來(lái)去外地工作的，應(yīng)提供在外地繳納兩年以上醫(yī)社保證明。

18、企業(yè)成立未滿一年，無(wú)法提供審計(jì)報(bào)告、納稅證明，需要提供什么材料？

可提供企業(yè)驗(yàn)資報(bào)告。

19、項(xiàng)目有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)為職務(wù)發(fā)明，是否可以填寫(xiě)？

所填寫(xiě)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)所有權(quán)人非申報(bào)人或團(tuán)隊(duì)成員的，需要獲得所有權(quán)人授權(quán)，并提供授權(quán)使用協(xié)議。

20、“雙百計(jì)劃”入選項(xiàng)目是否有落地時(shí)間限制？

自“雙百計(jì)劃”名單公布之日起，領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦的企業(yè)應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)正式運(yùn)營(yíng)，逾期原則上停止撥付扶持資金。因特殊原因，B類(lèi)及以上項(xiàng)目可適當(dāng)延長(zhǎng)落地期限。

21、政府扶持資金的用途是什么？

給予海外高層次人才的補(bǔ)助主要用于改善其工作、生活條件。給予領(lǐng)軍型創(chuàng)業(yè)人才的創(chuàng)業(yè)扶持資金僅限用于其創(chuàng)辦“雙百”企業(yè)的科研、經(jīng)營(yíng)相關(guān)活動(dòng)。

22、入選“雙百計(jì)劃”資金補(bǔ)助是否需要繳稅？

根據(jù)《廈門(mén)市引進(jìn)海外高層次人才暫行辦法》相關(guān)政策文件，海外高層次人才工作生活補(bǔ)助資金視同政府獎(jiǎng)金，免繳個(gè)人所得稅。

23、雙百計(jì)劃入選企業(yè)，落戶后的扶持資金撥付程序是怎樣的？

（一）企業(yè)向落戶區(qū)（含高新區(qū)，下同）人才工作主管部門(mén)提出申請(qǐng)。

（二）落戶區(qū)人才工作主管部門(mén)組織財(cái)政、科技、招商、經(jīng)發(fā)等有關(guān)部門(mén)進(jìn)行材料審核和現(xiàn)場(chǎng)審核。

（三）經(jīng)審核符合撥付條件的，落戶區(qū)人才工作主管部門(mén)向?qū)ｍ?xiàng)辦提出書(shū)面申請(qǐng)。（屬創(chuàng)業(yè)類(lèi)海外高層次人才的，一并提出補(bǔ)助金申請(qǐng)）

（四）專(zhuān)項(xiàng)辦進(jìn)行審核，符合撥付條件的，按規(guī)定程序報(bào)批、申請(qǐng)資金。

（五）專(zhuān)項(xiàng)辦將資金撥付落戶區(qū)人才工作主管部門(mén)。

（六）落戶區(qū)人才工作主管部門(mén)與人才、企業(yè)簽訂協(xié)議后，將資金撥付人才創(chuàng)辦的企業(yè)。

24、海外高層次人才補(bǔ)助金撥付程序

（一）創(chuàng)新類(lèi)海外高層次人才符合撥付條件的，由用人單位向市高層次人才引進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)項(xiàng)辦”）提出書(shū)面申請(qǐng)并附相關(guān)證明材料。

（二）專(zhuān)項(xiàng)辦審核后，符合撥付條件的，按規(guī)定程序報(bào)批、申請(qǐng)資金。

（三）專(zhuān)項(xiàng)辦與用人單位簽訂協(xié)議，并按規(guī)定程序撥付資金。

（四）創(chuàng)業(yè)類(lèi)海外高層次人才符合撥付條件的，撥付程序參照創(chuàng)業(yè)扶持資金撥付程序。

25、知識(shí)產(chǎn)權(quán)證書(shū)是否一定要提供？

如果有，建議提供，但提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)證書(shū)需要與項(xiàng)目技術(shù)相關(guān)，不相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)無(wú)需提供；另如果涉及職務(wù)發(fā)明，知識(shí)產(chǎn)權(quán)所有權(quán)不歸申報(bào)人或團(tuán)隊(duì)所有，應(yīng)提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)所有人授權(quán)使用協(xié)議，否則不能提供。

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