體系ISO9001認證需要多少錢
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1 范圍
本標準規定了對環境管理體系的要求,使一個組織能夠根據法律法規和它應遵守的其他要求,以及關于重要環境因素的信息,制定和實施環境方針與目標。本標準適用于組織確定其能夠控制的、或能夠施加影響的那些環境因素。但標準本身并未提出具體的環境績效準則。
本標準適用于任何有下列愿望的組織。
a) 建立、實施、保持并改進環境管理體系
b) 使自己確信能符合所聲明的環境方針;
c) 通過下列方式證實對本標準的符合。
1) 進行自我評價和自我聲明
2) 尋求組織的相關方(如顧客) 對其符合性的確認;
3) 尋求外部對其自我聲明的確認;
4) 尋求外部對其環境管理體系進行認證(或注冊) ;
本標準旨在使其所有要求都能夠納入任何一個環境管理體系。其應用程度取決于諸如組織的環境方針,活動、產品和服務的性質,運行所和條件等因素。
2 規范性引用文件
無規范性引用文件。保留本章是為使本章中的章條號和前一版(GB/T24000-1996) 保持一致。
3 術語和定義
下列術語和定義適用于本標準。
3.1
審核員auditor
有能力實施審核的人員。
[GB/T19000—2000,3.3.9]
3.2
持續改進continual improvement
不斷對環境管理體系(3.8) 進行強化的過程,目的是據組織(3.16) 的環境方針(3.11) ,實現對整體環境績效(3.10) 的改進。
注:該過程不必同時發生于活動的所有方面。
3.3
糾正措施corrective action
為消除已發現的不符合(3.15) 的原因所采取的措施。
3.4
文件document
信息及其承載媒體。
注l:媒體可以是紙張,計算機磁盤、光盤或其他電子媒體,照片或標準樣品,或它們的組合。
注2:摘編自GB/T19000—2000的3.7.2.
3.5
環境environment
GB/T24001—2004/ISO14001:2004
組織(3.16) 運行活動的外部存在,包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人,以及它們之間的相互關系。
注:從這一意義上,外部存在從組織(3.16) 內延伸到全球系統.
3.6
環境因素environmental aspect
一個組織(3.16) 的活動、產品和服務中能與環境(3.5) 發生相互作用的要素。
注:重要環境因素是指具有或能夠產生重大環境影響(3.7) 的環境因素.
3.7
環境影響environmental impact
全部或部分地由組織(3.16) 的環境因素(3.6) 給環境(3.5) 造成的任何有害或有益的變化.
3.8
環境管理體系environmental management system(EMS)
組織(3.16) 管理體系的一部分,用來制定和實施其環境方針(3.11) ,并管理其環境因素(3.6)
注1:管理體系是用來建立方針和目標,并進而實現這些目標的一系列相互關聯的要素的集合。
注2:管理體系包括組織結構、策劃活動、職責、慣例、程序(3.19) 、過程和資源。
3.9
環境目標environmental objective
組織(3.16) 依據其環境方針(3.11) 規定的自己所要實現的總體環境目的。
3.10
環境績效environmental performance
組織(3.16) 對其環境因素(3.6) 進行管理所取得的可測量結果。
注:在環境管理體系(3.8) 條件下,可對照組織(3.16) 的環境方針(3.11) 、環境目標(3.9) 及其他環境績效要求對結果進行測量。
3.11
環境方針environmental policy
由高管理者就組織(3.16) 的環境績效(3.10) 正式表述的總體意圖和方向。
注:環境方針為采取措施,以及建立環境目標(3.9) 和環境指標(3.12) 提供了一個框架.
3.12
環境指標environmental target
由環境目標(3.9) 產生,為實現環境目標所須規定并滿足的具體的績效要求,
織(3.16) 或其局部。
3.13
相關方Interested party
關注組織(3.16) 的環境績效(3.10) 或受其環境績效影響的個人或團體.
3.14
內部審核internal audit
客觀地獲取審核證據并予以評價,以判定組織(3.16) 對其設定的環境管理體系審核準則滿足程度的系統的、獨立的、形成文件的過程。
注:在許多情況下,尤其是對于小型組織,獨立性可通過與所審核活動無責任關系來體現
3.15
不符合nonconformity
未滿足要求。
[GB/T19000—2000,3.6.2]
注:此術語在GB/T19000—2000中為“不合格(不符合) ".
3.16
組織organization
具有自身職能和行政管理的公司、集團公司、商行、企事業單位、政fu府機構、社團或其結合體,或上述單位中具有自身職能和行政管理的一部分,無論其是否具有法人資格、公營或私營。
注:對于擁有一個以上運行單位的組織,可以把一個運行單位視為一個組織.
3.17
預防措施preventive action
為消除潛在不符合(3.15) 原因所采取的措施。
3.18
污染預防Prevention of
為了降低有害的環境影響(3.7) 而采用(或綜合采用) 過程、慣例、技術、材料、產品、服務或能源以避免、減少或控制任何類型的污染物或廢物的產生、排放或廢棄.
注;污染預防可包括源削減或消除,過程、產品或服務的更改,資源的有效利用,材料或能源替代,再利用、回收、再循環、再生和處理.循環、再生和處理.
3.19
程序procedure
為進行某項活動或過程所規定的月
注1:程序可以形成文件,也可以不形成:
3.20
記錄record
闡明所取得的結果或提供所從事活動的證據的文件(3.4) .
4 環境管理體系要求
4.1 總要求
組織應根據本標準要求建立、實施保持和持續改進環管理體系,確定如何實現這些要求,并形成文件。
組織應界定環境管理體系的范圍,并形成文件.
4.2 環境方針
高管理者應確定本組織的環境方針,并在界定的環境管理體系范圍內,確保其:
a) 適合于組織活動、產品和服務的性質、規模和環境影響
b) 包括對持續改進和污染預防的承諾;
c) 包括對遵守與其環境因素有關的適用法律法規和其他要求的承諾:
d) 提供建立和評審環境目標和指標的框架;
e) 形成文件,付諸實施,并予以保持,
f) 傳達到所有為組織或代表組織工作的人員;
g) 可為公眾所獲取。
4.3 策劃
4.3.1環境因素
組織應建立、實施井保持一個或多個程序,用來:
a) 識別其環境管理體系覆蓋范圍內的活動、產品和服務中能夠控制、或能夠施加影響的環境因素,此時應考慮到已納入計劃的或新的開發、新的或修改的活動、產品和服務等因素;
b) 確定對環境具有、或可能具有重大影響的因素(即重要環境因素) 。
組織應將這些信息形成文件并及時更新。
組織應確保在建立、實施和保持環境管理體系時,對重要環境因素加以考慮。
4.3.2法律法規和其他要求
組織應建立、實施并保持一個或多個程序,用來;
a) 識別適用于其活動、產品和服務中環境因素的法律法規和其他應遵守的要求
要求的渠道;
b) 確定這些要求如何應用于組織的環境因素。
組織應確保在建立、實施和保持環境管理體系時,對這些適用的法律法規和其他要求加以考慮。
4.3.3目標、指標和方案
組織應針對其內部有關職能和層次,建立、實施并保持形成文件的環境目標和指標。
如可行,目標和指標應可測量。目標和指標應符合環境方針,包括對污染預防、持續改進和遵守適用的法律法規和其他要求的承諾。
組織在建立和評審目標和指標時,應考慮法律法規和其他要求,以及自身的重要環境因素。此外,還應考慮可選的技術方案,財務、運行和經營要求,以及相關方的觀點。
組織應制定、實施并保持一個或多個用于實現其目標和指標的方案,其中應包括:
a) 規定組織內各有關職能和層次實現目標和指標的職責;
b) 實現目標和指標的方法和時間表。
4.4 實施與運行
4.4.1資源、作用、職責和權限
管理者應確保為環境管理體系的建立、實施,保持和改進提供必要的資源。資源包括人力資源和專項技能、組織的基礎設施,以及技術和財力資源。
為便于環境管理工作的有效開展,應對作用、職責和權限做出明確規定,形成文件,并予以傳達。
組織的高管理者應任命專門的管理者代表,無論他(們) 是否還負有其他方面的責任,應明確規定其作用、職責和權限,以便:
a) 確保按照本標準的要求建立、實施和保持環境管理體系;
b) 向高管理者報告環境管理體系的運行情況以供評審,并提出改進建議。
4.4.2能力、培訓和意識
組織應確保所有為它或代表它從事被確定為可能具有重大環境影響的工作的人員都具備相應的能力.該能力基于必要的教育、培訓或經歷。組織應保存相關的記錄。
組織應確定與其環境因素和環境管理體系有關的培訓需求并提供培訓,或采取其他措施來滿足這些需求。應保存相關的記錄。
組織應建立、實施并保持一個或多個程序,使為它或代表它工作的人員都意識到:
a) 符合環境方針與程序和符合環境管理體系要求的重要性,
b) 他們工作中的重要環境因素和實際或潛在環境影響,以及個人工作的改進所能帶來的環境效益;
c) 他們在實現與環境管理體系要求符合性方面的作用與職責;
d) 偏離規定的運行程序的潛在后果。
4.4.3信息交流
組織應建立、實施并保持一個或多個程序,用于有關其環境因素和環境管理體系的:
a) 組織內部各層次和職能間的信息交流;
b) 與外部相關方聯絡的接收、形成文件和回應。
組織應決定是否就其重要環境因素與外界進行信息交流,并將決定形成文件.如決定進行外部交流,則應規定交流的方式并予以實施。
4.4.4文件
環境管理體系文件應包括:
a) 環境方針、目標和指標:
b) 對環境管理體系覆蓋范圍的描述;
c) 對環境管理體系主要要素及其相互作用的描述
d) 本標準要求的文件,包括記錄,以及相關文件的查詢途徑
e) 組織為確保對涉及重要環境因素的過程進行有效策劃、運行和控制所需的文件和記錄。
4.4.5文件控制
應對本標準和環境管理體系所要求的文件進行控制:記錄是一種特殊類型的文件,應依據4.5.4的要求進行控制。
組織應建立、實施并保持一個或多個程序,以規定:
a) 在文件發布前進行審批,確保其充分性和適宜性
b) 必要時對文件進行評審和更新,并重新審批,
c) 確保對文件的更改和現行修訂狀態做出標識,
d) 確保在使用處能得到適用文件的有關版本:
e) 確保文件字跡清楚,易于識別,
f) 確保對策劃和運行環境管理體系所需的外來文件做出標識,并對其發放予以控制,
g) 防止對過期文件的非預期使用。如須將其保留,要做出適當的標識。
4.4.6運行控制
組織應根據其方針、目標和指標,識別和策劃與所確定的重要環境因素相關的運行,以確保其通過下列方式在規定的條件下進行:
a) 建立、實施并保持一個或多個形成文件的程序,以控制因缺乏程序文件而導致偏離環境方針、目標和指標的情況;
b) 在程序中規定運行準則;
c) 對于組織使用的產品和服務中所確定的重要環境因素,應建立、實施并保持程序,并將適用的程序和要求通報供方及合同方。
4.4.7應急準備和響應
組織應建立、實施并保持一個或多個程序
用于識別可能對環境造成影響的潛在的緊急情況和事故,并規定響應措施。
組織應對實際發生的緊急情況和事故做出響應,并預防或減少隨之產生的有害環境影響
投標加分項目:
1.中國環境標志產品認證:十環標志
2.企業信用評價AAA級信用企業
3.中國中小企業誠信示范單位
4.守合同重信用企業
6.ISO14001環境管理體系認證
7.OHSAS18001職業健康安全管理認證
體系ISO9001認證需要多少錢
會影響到價格的因素有以下:企業(公司)總人數、認證機構有無指定、培訓要求、出證周期、公司所在地區,所以要了解企業基本情況才好報價。
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