2023年黃山小微企業補貼和免稅優惠政策及小微企業認定標準
國家對小微企業有很多補貼和稅收優惠政策，本文幫大家整理了最新的黃山小微企業補貼和免稅政策，可供參考!
一、黃山市高成長型小微企業獎補資金
1、黃山市：對省認定的成長型小微企業,每戶給予一次性獎補50萬元。
2、徽州區：分別獎勵省級專精特新或成長型小微企業10萬元。
3、歙縣：對新認定的省成長型小微企業獎勵5萬元。
4、休寧縣：對新認定的專精特新冠軍企業、高成長型小微企業分別獎勵10萬元。
二、黃山市高成長型小微企業申報條件
(一)在黃山市內注冊，具有獨立法人資格的小型微型企業(已認定的安徽省“專精特新”中小企業除外)。
(二)符合先進制造業、戰略性新興產業、傳統優勢產業、服務型制造、生產性服務業等經濟領域，企業經營狀況良好、主業突出、技術創新能力強、規模增長潛力大。優先支持具有新產業、新技術、新業態、新模式特征的企業。
(三)上一年度研發經費占營業收入的比例不低于5%。
(四)三年前當年度營業收入不少于200萬元，近三個會計年度的營業收入復合增長率不低于20%，且上一年度正增長。
(五)無不良信用記錄，近三年在安全生產、產品質量、環保、稅收等方面沒有重大違法違規記錄。
三、加大援企穩崗支持
14.延續實施階段性降低失業保險費率政策一年，階段性降低工傷保險費率政策執行至2022年4月30日。對不裁員、少裁員的參保單位按規定給予失業保險穩崗返還，對中小微企業繼續實施“免報直發”模式，2022年度中小微企業返還比例最高可提高至90%。
15.上年度按時足額繳納社會保險費的餐飲、零售、旅游業企業，可申請階段性緩繳失業保險、工傷保險費，緩繳期間免收滯納金。對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸等特困行業，二季度暫緩繳納養老保險費。
16.對2022年中小微企業招用人員初次在黃就業或新招用返鄉人員，且依法連續繳納社會保險費3個月以上，由參保所在地財政統籌資金按800元/人給予一次性吸納就業補貼，單戶企業最高不超過2萬元。對新招用符合條件的應屆高校畢業生，按1000元/人標準給予補貼。
17.對經營性人力資源服務機構和各類社會組織為我市企業引進勞動力的，根據2022年1月1日以后新簽訂12個月以上勞動合同的人員數量，由用工企業納稅所在地財政統籌資金按照每人300元的標準對機構、組織給予補助。積極做好春茶階段性用工保障服務，對 2022年上半年招募采茶工的經營主體，由所在地財政給予20元/人·月意外傷害險補貼，單戶經營主體補助不超過2萬元;對組織點對點包車接送采茶工的經營主體，由所在地財政按包車費用的10%給予補助，單戶企業補助不超過2萬元。
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