天津就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼辦理需要如何申請(qǐng)
在就業(yè)期間一般都會(huì)有一個(gè)見(jiàn)習(xí)的過(guò)程，這個(gè)見(jiàn)習(xí)過(guò)程中一般都會(huì)有生活費(fèi)進(jìn)行發(fā)放的，只是說(shuō)費(fèi)用方面比較低而已，那么要申請(qǐng)這個(gè)補(bǔ)貼的流程有哪些？下面為了幫助大家更好的了解到相關(guān)的法律知識(shí)，小編已經(jīng)整理了以下的內(nèi)容作為參考。
一、天津就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼辦理需要如何申請(qǐng)
受理;
審核;
決定;
送達(dá)。
二、天津就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼辦理的依據(jù)
《關(guān)于印發(fā)<就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法>的通知》
第四條就業(yè)補(bǔ)助資金分為對(duì)個(gè)人和單位的補(bǔ)貼、公共就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)補(bǔ)助兩類。對(duì)個(gè)人和單位的補(bǔ)貼資金用于職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、公益性崗位補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等支出;公共就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)補(bǔ)助資金用于就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助和高技能人才培養(yǎng)補(bǔ)助等支出。同一項(xiàng)目就業(yè)補(bǔ)助資金補(bǔ)貼與失業(yè)保險(xiǎn)待遇有重復(fù)的，個(gè)人和單位不可重復(fù)享受。
《市人社局財(cái)政局關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)管理的通知》
(一)對(duì)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地開(kāi)展見(jiàn)習(xí)活動(dòng)的，給予以下補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì)：
1.生活費(fèi)補(bǔ)貼：按照本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的75%給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地見(jiàn)習(xí)人員生活費(fèi)補(bǔ)貼。
2.帶教費(fèi)補(bǔ)貼：按照每人每月200元的標(biāo)準(zhǔn)給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地帶教費(fèi)補(bǔ)貼。
3.人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼：按照每人每月10元標(biāo)準(zhǔn)給予人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼。
4.見(jiàn)習(xí)留用獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)留用本單位見(jiàn)習(xí)人員，在完成見(jiàn)習(xí)之日起30天內(nèi)，簽訂1年及以上勞動(dòng)合同并開(kāi)始為見(jiàn)習(xí)人員連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)滿3個(gè)月的就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，每留用1人給予2000元獎(jiǎng)勵(lì)。見(jiàn)習(xí)期內(nèi)留用見(jiàn)習(xí)人員并申報(bào)留用獎(jiǎng)勵(lì)的，見(jiàn)習(xí)人員須見(jiàn)習(xí)滿3個(gè)月。對(duì)于見(jiàn)習(xí)終止時(shí)間早于畢業(yè)時(shí)間的畢業(yè)學(xué)年在校生，就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地須在見(jiàn)習(xí)人員畢業(yè)之日起30天內(nèi)進(jìn)行見(jiàn)習(xí)留用，簽訂勞動(dòng)合同，繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
(二)就業(yè)見(jiàn)習(xí)人員每月見(jiàn)習(xí)不足15天的，不予發(fā)放見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。
根據(jù)以上內(nèi)容的相關(guān)回答可以得出，在天津地區(qū)要申請(qǐng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼可以直接向人力資源和社會(huì)保障局提交申請(qǐng)，對(duì)一些見(jiàn)習(xí)生而言，只要是符合條件的就可以獲得這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，如果您還有相關(guān)的法律咨詢可以致電在線律師解答。
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