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寶安區(qū)人力資源局關(guān)于開展2023年企業(yè)職業(yè)技能等級認定申報的通知

   日期:2024-01-07 18:26:15     來源:項目申報     作者:中企檢測認證網(wǎng)     瀏覽:125    評論:0
核心提示:寶安區(qū)人力資源局關(guān)于開展2023年企業(yè)職業(yè)技能等級認定申報的通知各有關(guān)企業(yè):為進一步深化技能人才評價制度改革,加快構(gòu)建多元化評價體系,

寶安區(qū)人力資源局關(guān)于開展2023年企業(yè)職業(yè)技能等級認定申報的通知

各有關(guān)企業(yè):

為進一步深化技能人才評價制度改革,加快構(gòu)建多元化評價體系,全面推動企業(yè)自主評價,促進技能人才隊伍建設(shè),根據(jù)《深圳市人力資源和社會保障局關(guān)于我市開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定工作的通知》(深人社規(guī)〔2020〕8號)和《深圳市人力資源和社會保障局關(guān)于繼續(xù)在各區(qū)開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定的通知》,我局現(xiàn)開展寶安區(qū)企業(yè)職業(yè)技能等級認定申報工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、申報主體

按常年受理、定期評審、先申報先受理的原則受理職業(yè)技能等級認定申報。有意愿且具備相應(yīng)能力的企業(yè)可申請開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定,需同時具備下列條件:

(一)在寶安區(qū)依法注冊、合法經(jīng)營,具備獨立法人資格,管理規(guī)范、信用良好,近三年無違法違規(guī)記錄,本企業(yè)及其子公司、分公司、分支機構(gòu)在本市參保的職工人數(shù)在300人以上(在本企業(yè)及其子公司、分公司、分支機構(gòu)正常繳交失業(yè)保障費用的在職職工)。

(二)具備與評價職業(yè)(工種)相適應(yīng)的場地、設(shè)施設(shè)備、儀器儀表等硬件設(shè)施和視頻監(jiān)控設(shè)備,每個職業(yè)(工種)不少于10個工位。

(三)建有完整的技能人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵機制,具有技能等級與崗位(職位)、薪資相掛鉤的規(guī)章制度。

(四)配備專職1名以上從事評價工作的管理人員,具有2名以上且至少包括1名企業(yè)中層以上干部的質(zhì)量監(jiān)督人員,與評價的每個職業(yè)(工種)相適應(yīng)的專家1名、考評人員不少于3名。

擬開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定的企業(yè)需要具備以上全部條件。以技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)咨詢等為主營業(yè)務(wù)的企業(yè)不可以申請開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定。

二、申報職業(yè)范圍

企業(yè)擬開展職業(yè)技能等級認定的職業(yè)(工種)應(yīng)包含在《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015年版)》中的技能類職業(yè)(工種)以及人力資源社會保障部頒布的技能類新職業(yè)(工種),準入類職業(yè)除外。并滿足以下要求:

(一)與本企業(yè)主營業(yè)務(wù)直接相關(guān),或者是本企業(yè)生產(chǎn)一線的主體技能型職業(yè)(工種);

(二)技術(shù)技能含量較高;

(三)申報同一職業(yè)技能等級認定的職工人數(shù)不少于50人;

(四)不在國家職業(yè)資格目錄內(nèi)。

三、評價對象

通過職業(yè)技能等級認定備案的我區(qū)內(nèi)企業(yè)可以對符合下列條件之一的職工進行評價:

(一)在本企業(yè)參保的在職職工;

(二)具有隸屬關(guān)系或者關(guān)聯(lián)關(guān)系的我區(qū)其他企業(yè)參保在職職工;

(三)在我市勞務(wù)派遣單位參保,并由其派遣到本企業(yè)工作1年以上的派遣職工。

四、有關(guān)要求

(一)企業(yè)按照“誰評價、誰負責、誰發(fā)證”原則承擔主體責任。制定工作細則,完善規(guī)章制度,規(guī)范工作程序,加強考務(wù)管理,建立過程回溯和責任追究機制,提高評價質(zhì)量。主動接受相關(guān)部門的過程監(jiān)督和結(jié)果檢查。寶安區(qū)人力資源局職業(yè)訓(xùn)練中心將按照“兩隨機一公開”原則,對已按照評價計劃開展評價的企業(yè)進行質(zhì)量督導(dǎo),每年對每個備案企業(yè)抽查不少于一次,將針對過程督導(dǎo)、事后檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時核實,作出處理。

(二)企業(yè)在評價工作中存在組織舞弊、造假等違法違規(guī)行為的,直接取消其備案資格,五年內(nèi)不再接受該企業(yè)的備案申請。一年內(nèi)未組織實施一次評價工作或已不具備開展自主評價條件的,直接取消其備案資格、移出備案企業(yè)名單,且此后兩年內(nèi)不再接受該企業(yè)的備案申請。

五、申報方式?

有意向申報2023年度職業(yè)技能等級認定的寶安轄區(qū)內(nèi)企業(yè)向?qū)毎矃^(qū)人力資源局職業(yè)訓(xùn)練中心提交《深圳市企業(yè)開展職業(yè)技能等級認定備案申請表》及相關(guān)資料(詳見附件)。掃描電子版發(fā)送至郵箱:vtb-zhypxb@baoan.gov.cn,同時將紙質(zhì)版郵寄至職業(yè)訓(xùn)練中心(地址:深圳市寶安區(qū)新安街道新安二路122號辦公樓202室)。

深圳市寶安區(qū)人力資源局

2023年5月10日

附件:

1.附件1.《深圳市人力資源和社會保障局關(guān)于我市開展企業(yè)職業(yè)技能等級認定工作的通知》(深人社規(guī)〔2020〕8號).pdf

2.附件2:深圳市企業(yè)職業(yè)技能等級認定操作指引.doc

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