最近因為疫情深圳市人力資源和社會保障局開展了企業職工適崗培訓（技能培訓補貼）補貼的申報，下面深圳市中科致宏知產的老師就給大家解答下這個培訓補貼政策的相關問題。方便廣大的企業客戶做好企業培訓補貼（也就是大家說的職業技能培訓補貼/職業培訓補貼）的申報。
一、 疫情防控期企業職工適崗培訓補貼政策目的？
加大企業員工技能培訓補貼力度，通過技能提升培訓，幫助企業提高生產經營服務一線技能員工職業素質、穩定員工隊伍，提升企業核心競爭力。給廣大企業和員工提供培訓支持，讓大家更好的度過疫情。
二、企業職工適崗培訓補貼辦理方式？
企業申請員工適崗培訓補貼實行全流程網上辦理，無需現場提交任何材料系統填報信息，上傳材料即可申請。
三、哪些企業可以申報職工適崗培訓補貼？
用工企業（不包括人力資源服務和勞務派遣企業）是職工適崗培訓組織者，需同時具備以下條件：
① 深圳依法注冊登記的獨立法人資格的企業或企業分支機構；
② 正常經營且未失信企業；
③與員工依法建立勞動關系；勞務派遣或人才租賃（人力資源服務外包）人員的，需在派遣/服務合同（協議）約定截止期限內。
四、一定要在深圳繳納社會保險才可以享受培訓補貼？
必須跟員工簽訂了勞動合同并且繳納社保，只有受疫情影響未及時繳納社保的員工才能未繳納社保也符合申請條件。
五、需要提供什么資料：
提供勞動合同，具體分三種情況：
情況①在深圳正常繳交社會保險費的，申請不需要提供勞動合同。
情況②因疫情影響，未及時為員工繳交社會保險費的，企業申請培訓補貼時需提交有效期內的勞動合同；
六、勞動派遣或者人力資源外包的有哪些要注意的？
①企業工作的勞務派遣或人力資源服務外包的，需在派遣/服務合同（協議）約定截止期限內，
②勞務派遣公司或服務外包的人力資源公司應屬在我市人力資源部門登記備案的公司，
③勞務派遣或人才租賃（人力資源服務外包）人員在本市正常繳交社保（系統讀取社保信息），
④采用勞務派遣或人才租賃（人力資源服務外包）用工企業申請補貼時需提供與勞務派遣或人力資源服務公司簽訂的服務合同。
七、參加培訓并享受企業職工適崗培訓補貼的員工崗位有什么要求？
與企業主營業務相關的一線技能崗位（工種）員工，
八、行政人員可以申請嗎？
確需轉崗轉業的綜合行政管理人員可以納入適崗培訓范圍。
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