中國歷來都是重規劃,輕改進,都是哄哄烈烈的來,最后慘淡收尾,作為企業管理從業人員,筆者在參與企業的ISO14001咨詢工作中,體會優為明顯.
一說到建立ISO14001環境管理體系,通過ISO14001認證,全公司都亢奮,好象是功成明就一般.
但執行一年半載后呢,就慢慢變味了,先是將就執行,有形而無實,再慢慢的,就表面工作都懶得做了.
但是,你做不做是一回事,要想保持ISO14001認證證書有效,你得進行ISO14001年審,一到這個時候,就全公司的人來補ISO14001記錄,找后門,或都全部轉包給ISO14001咨詢師了事.
其實,聘請ISO14001咨詢師輔導ISO14001年審,不失為一個好方法,但前提是要本著持續改進的精神來做,而不是為了應付ISO14001年審.
筆者認為,ISO14001年審聘請ISO14001咨詢師有如下好處:
1.在發現問題的基礎上改進
ISO14001年審距上一次ISO14001審核一般都是8-12個月,這么長的時間,會有很多問題發生,作為企業的實施者,對問題是很明白的,但作為局內人,又感覺無能為力,這時候ISO14001咨詢師的作用就產生了,俗話說"外來和尚好念經",ISO14001咨詢老師作為局外人,完全可以就事論事.從高處改進ISO14001管理體系.
2.對ISO14001標準的專業理解
企業常常會出現,知其然不知其所以然的情況,發現了問題,知道問題就在那,就是不知道如何解決,因為對問題的根本性了解不夠,ISO14001咨詢師正好可以運用其對ISO14001標準的專業理解,結合企業的實際問題,完美解決.
3.提高工作效率
其實"高手在民間"很多企業有很多人才,同時也有是心做好ISO14001認證的,但因為專業不同,工作職責不同,都沒有讓ISO14001咨詢師來處理有效率.
本文由顧問機構ISO14001咨詢師劉老師原創,首發于,謝絕轉摘!
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