日照就業困難人員認定法律怎么規定
就業困難人員和其他人員是不一樣的，就業困難人員大多情況下是很長時間都沒有辦法找到工作的，那日照就業困難人員認定法律怎么規定呢，為了幫助大家更好的了解到相關法律知識，小編整理了相關的內容，希望對您有所幫助。
一、日照就業困難人員認定法律規定
就業服務與就業管理規定人力資源和社會保障部勞動保障部令第28號第四十條
山東省就業促進條例山東省人民代表大會常務委員會 第四十二條
關于做好香港澳門臺灣居民在魯就業有關事項的通知山東省人力資源和社會保障廳魯人社規〔2018〕11號第一、二條
二、日照就業困難人員認定條件
在山東行政區劃內常住的以下登記失業人員：
1.女性四十周歲、男性五十周歲以上的人員;
2.城鎮零就業家庭成員;
3.農村零轉移就業貧困家庭成員;
4.撫養未成年子女的單親家庭成員;
5.享受最低生活保障人員;
6.持有《中華人民共和國殘疾證》人員;
7.連續失業一年以上的人員;
8.因失去土地等原因難以實現就業的人員;
9.設區市人民政府規定的其他人員。
二、日照就業困難人員認定時間
受理時間：5月—9月夏季工作時間：工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00;10月—4月冬季工作時間：工作日上午8:30-12:00,下午14:00-17:30.?
以上就是小編為大家分享的相關知識，在日照地區如果實在找不到工作的，可以去申請就業困難人員認定，在山東地區要辦理的人員必須是連續失業一年以上的人員，希望我的回答對您有幫助!如果您還有任何疑問，歡迎到進行法律咨詢。
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